苏州国企协助个人违规提取公积金（苏州违规提取公积金违法吗）

本文目录一览：

• 1、国企职工住房公积金提取流程是什么?
• 2、国企辞职后五险一金怎么处理
• 3、我在国企上班,想取公积金,现在需要具备哪些条件

国企职工住房公积金提取流程是什么?

1、国企职工住房公积金提取流程是：提取人提出申请、提交有关材料、管理部门审查、办理公积金提取等，对于国企职工需要购买房产的，可以按照上述规定的程序来提取公积金，避免法律适用错误。

2、提现流程包括准备材料、前往公积金管理中心、填写申请表以及等待审核与发放。在离职后的半年内，如果未找到新单位，公积金账户将被封存。

3、国企职工可以通过提出申请、提交材料、管理部门审查和办理提取手续等步骤来取出公积金。具体来说，职工首先需要凭提取证明材料向单位提出提取住房公积金的申请。这些证明材料可能包括购房合同、身份证、户口本等，具体所需材料会根据提取原因的不同而有所差异。

4、住房公积金提取的流程大体上分为三个步骤。首先，申请人需要提交住房公积金提取申请，填写相关表格和提供所需证明材料。接着，申请人的申请会经过审核，因此需要耐心等待一段时间。最后，审核通过后，申请人需要签署相关协议并等待资金到账。一般来说，从提交申请到最终到账，整个流程需要耗费一定时间。

5、未到退休年龄死亡的国企员工的住房公积金和养老保险的领取方式如下：住房公积金的领取 全款领取：家属需凭死亡证明和单位证明，前往住房公积金管理部门办理相关手续，以领取全款住房公积金。这是针对已故员工住房公积金账户余额的全额退还政策。

国企辞职后五险一金怎么处理

国企辞职后，五险一金不可以全部退还，但可以转移或提取：社保费用：不能清退：辞职后，社保费用不能直接退还。可以转移：社保费用可以转移到新的工作单位或户籍所在地的社保局，继续缴纳和享受相关待遇。公积金：可以提取：辞职后，符合一定条件的公积金可以办理提取手续进行提取。

辞职后可按如下方式处理：停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止；由个人全额缴纳；找到新的工作单位，办好社保转移受手续，按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。

回用人单位，要求办理档案和社会保险、公积金的转移手续。原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将你减去。

五险一金会随着户口以及档案到人才中心，辞职后，单位不会给你交五险一金的；去另外一个城市后，新单位会给你上新的五险一金。

如果你和单位解除的原因写的是辞职，就不能享受失业金，只要不是辞职的都可以享受失业金，满3年一般能拿9个月的失业金。如果你是当地城镇户口的，接下来就可以以个人身份接续养老和医疗保险。公积金个人就不能交了，不过失业满一定年限可以选择把公积金提出来，具体到公积金管理部门咨询一下。

我在国企上班,想取公积金,现在需要具备哪些条件

1、**合法劳动关系**：一般而言，你需要与单位建立合法的劳动关系，这是申请公积金的基础。 **连续缴纳**：在申请公积金之前，你需要确保在单位连续缴纳住房公积金至少一定时间（具体时间可能根据地区政策有所不同），以证明你的稳定就业状态。

2、提取条件 拥有公积金账户：首先，你需要确保自己在国企工作并已开设公积金账户，且账户内有余额。外地商业贷款购房：你需要在外地使用商业贷款购买了房屋。这一条件满足后，你便有权申请提取公积金。提取方式 逐年提取：对于商业贷款购房的情况，你可以每年申请提取一次公积金。

3、提现条件：离职时间：通常情况下，离职后需要等待一段时间（如半年）才能申请提现。这是为了确保离职员工有足够的时间考虑是否将公积金转移到新单位或进行提现。离职证明：需要提供离职的书面凭证，如离职证明、解除劳动合同通知书等，以证明你的离职状态。

4、具体来说，职工首先需要凭提取证明材料向单位提出提取住房公积金的申请。这些证明材料可能包括购房合同、身份证、户口本等，具体所需材料会根据提取原因的不同而有所差异。单位在核实职工提取条件后，会向职工出具加盖公章的《住房公积金提取申请表》。

5、国企职工住房公积金提取流程是：提出申请：职工凭提取证明材料，向单位提出提取住房公积金的申请；单位应当予以核实，对符合提取条件的向职工出具加盖公章的《住房公积金提取申请表》。等待通知：职工持《住房公积金提取申请表》、本人住房公积金卡及相关证明材料，到中心相关分支机构办理提取审批。

6、员工被辞退后领取住房公积金，是需要达到领取条件才可以领取。